[산업안전보건 일반]
'산업안전보건법 시행규칙 제 3장 안전보건교육'
제26조(교육시간 및 교육내용)
제27조(안전보건교육의 면제)
제28조(건설업 기초안전보건교육의 시간ㆍ내용 및 방법 등)
제29조(안전보건관리책임자 등에 대한 직무교육)
제30조(직무교육의 면제) 등
[산업안전보건법 시행규칙]
타법개정 2021.07.13 [고용노동부령 제328호, 시행 2021.07.13]. 고용노동부
종합법률정보
종합법률정보에서 제공하는 약칭은 공식적인 법률명은 아니나, 긴 법률명을 사용함에 따른 불편함을 해소하기 위하여 대법원, 국회, 헌법재판소, 법학계, 국어학계, 언론계 및 관계부처와 협의
glaw.scourt.go.kr
[산업안전보건-질의]
ㆍ산업안전보건법 시행규칙 별표 8에 따른 교육시간을 보면 특별안전교육의 경우 일반적으로 16시간을 실시하지만. 단기간 또는 간헐적으로 작업을 하는 경우는 2시간 이상으로 규정하고 있음.
ㆍ여기서 단기간 또는 간헐적 작업의 기준이 정확히 어느 정도 작업을 의미 하는지?
[산업안전보건-회시]
ㆍ산업안전보건법 시행규칙 별표 8에서 “단기간 작업이라 함은 2개월 이내 종료되는 1회성 작업”을, “간헐적 작업이라 함은 연간 총 작업일수가 60일을 초과하지 않는 작업”을 의미함.
ㆍ따라서, 특별교육 대상 작업이 연간 일상적으로 발생되지 않고 위 기준내에서 발생된다면 해당 작업에 종사하는 근로자에 대해서는 최초 투입전에 2시간 이상의 특별교육을 실시하면 됨.
[국민신문고, 2012.04.06]
'각종질의회시' 카테고리의 다른 글
| 건설업 기본 교육(기초안전, 보건교육)의 비용은 누가 부담을 해야 하는가? (0) | 2021.11.17 |
|---|---|
| 건설업 기초안전, 보건교육 이수대상자의 범위는 어떻게 될까? (0) | 2021.11.17 |
| 직원들 대상으로 정기안전교육을 원격교육으로 할 경우 법적효력이 있을까? (0) | 2021.11.16 |
| 안전관리자로 선임되어 일하다가 퇴사하고 업종이 변경되면 보수교육인가 신규교육인가? (0) | 2021.11.16 |
| 장기출장자는 어떻게 안전보건교육을 해야 할까? (0) | 2021.11.16 |
댓글